求点评。~~

臭皮匠

在职期间，企业推行了末位淘汰制，很残酷的，打心眼里不喜欢这样的人力资源管理模式，没办法，企业已经进入成熟稳定期，销售市场份额在萎缩，不得已采取了紧缩开支的做法，资本家的人性化 是要考量成本的，企业利益至上。

企业在上升期，末位一定是新招的员工，新鲜血液也是末位，他们是职业生涯的人之初，他们的进步空间就是企业的未来。

臭皮匠

你会末位管理吗？