医院行风办公室收到一条投诉:“20日下午2点半,我只有一个人在医院,当需要护士帮忙时直接说她没空就走了。”
当你看到这样的内容时,第一反应是不是护士太冷漠了,怎么可以在病人需要帮助时掉头就走?
行风办很重视这件事,下科室询问那天值班的小王,了解到的实际情况是这样的:因为疫情防控的原因,医院不允许送外卖的小哥进病区。那天,那个患者按铃呼叫护士,让护士帮她下楼拿外卖。那时候刚好产房那边也在呼叫,有产妇要分娩,要小王进产房帮忙,小王直接和那个患者说要接生了,没空。
行风办一听明白了。这件事是那个患者把医院人员的服务范围扩大化了,以为她进了医院,护士就该负责她所有的杂务。
首先,这个患者是住在普通病房自理能力正常的患者,不是在ICU需要专人看护,一人在医院是因为陪护家属临时有事回家一趟。第二,即使这个患者行动不便,值班护士也不能离开病区去帮她拿外卖,这是脱岗行为,拒绝她,是为其他的患者负责。
但患者认为她的需求没得到满足,所以投诉了,而且投诉内容很会写,她写“需要帮忙时”,而不是写“帮忙拿外卖”,让不明就里的人一看都会谴责护士,站在舆论的至高点,最后满意调查度也给评了个“不满意”。
行风办最后也只能对小王说以后注意做好沟通。小王心里感觉很委屈,那个时间点她分身都乏术了,怎么有时间和患者充分沟通?但也只能点头接受。
当然这只是个例,在我们的工作中,也经常遇到通情达理的患者,也有些你只是做了一件微小的事,但她却记了很久的爱的回馈记录。
去年护士节,科室里收到了一捧鲜花和一盒蛋糕,大家互问了一遍,不是谁叫的外卖,也不是上级发的慰问品,会不会是患者买的送错房间了?
护士长翻了一下,鲜花上别着一张卡片,写着:致三年前那个晚上帮我抱小孩的护士小姐姐,那晚小孩一直哭闹,小姐姐帮哄了好一会儿,很是感谢。祝您节日快乐!“
我们围观的几个人互看一眼,心照一笑,各自做事去了。因为半夜哄抱新生儿几乎是夜班护士的日常,卡片里的护士小姐姐不是你就是我,也不用去证实是哪一个,欣慰的是已经过去三年了,那个产妇的感激之心还那么浓烈,特意在护士节送来了礼物。这也是另一种爱的双向奔赴吧!
医患之间多一些互相理解,互相包容,整个医疗环境就多一些和谐,心情都是相互的,我们投之以善意,你们不一定还我们以鲜花,但也不要掷之以荆棘,这样就没有爱的荒漠了。
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